Здравствуйте!
Цитата: Нужно ли заполнять строчку о выборе ведения трудовой деятельности в эл.виде ?
Статья 65 ТК:
Цитата:Если иное не установлено настоящим Кодексом, другими федеральными законами, при заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю:паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;трудовую книжку и (или) сведения о трудовой деятельности (статья 66.1 настоящего Кодекса), за исключением случаев, если трудовой договор заключается впервые;...
Что предъявил работник при поступлении на работу?
Если бумажную трудовую книжку, тогда принимаете заявление о выборе предоставления сведений о трудовой деятельности, в трудовую книжку вносите запись о приеме на работу и запись об отказе от бумажной трудовой книжки. В СЗВ-ТД в строке "подано заявление" будет стоять дата подачи заявления, а в табличной части указывается мероприятие ПРИЕМ. Не исключено, что следует подать две формы СЗВ-ТД, если между датой издания приказа о приеме на работу и датой подачи заявления о выборе сведений о трудовой деятельности имеется разрыв хотя бы пару дней (Постановление 730п).
Если в 2021 году работник устраивается на работу впервые, то подавать заявление о выборе не имеет смысла. В 2021 году бумажные трудовые книжки не оформляются на тех, кто поступает на работу впервые. В этом случае в строках "подано заявление" ничего указывать не нужно. Заполняется только табличная часть формы.